Kategorie:
Współpraca zawodowa w środowisku wielokulturowym
Wydawca:
Wolters Kluwer
ISBN/EAN: 9788380923119
Spis treści
O książce
W publikacji zaprezentowano zagadnienia związane z specyfiką pracy w korporacjach międzynarodowych. Autorzy opisują, jakie czynniki wpływają na powstawanie dobrych relacji zawodowych w zespołach zróżnicowanych kulturowo.
Szczegółowo omówiono m.in. takie zagadnienia jak:
bariery i korzyści występujące w wielokulturowym środowisku pracy,
język korporacyjny i wielojęzyczność,
uczenie się i samorozwój,
kapitał psychologiczny a współpraca zawodowa z obcokrajowcami,
zarządzanie ekspatriantami.
Przedstawiono również wyniki autorskiego projektu badawczego ukazującego współpracę zawodową w filiach zagranicznych korporacji wielonarodowych obecnych na polskim rynku.
Adresaci:
Książka jest przeznaczona dla menedżerów oraz specjalistów i pracowników działów HR w przedsiębiorstwach międzynarodowych. Zainteresuje także pracowników naukowych kierunków związanych z zarządzaniem.
Szczegółowo omówiono m.in. takie zagadnienia jak:
bariery i korzyści występujące w wielokulturowym środowisku pracy,
język korporacyjny i wielojęzyczność,
uczenie się i samorozwój,
kapitał psychologiczny a współpraca zawodowa z obcokrajowcami,
zarządzanie ekspatriantami.
Przedstawiono również wyniki autorskiego projektu badawczego ukazującego współpracę zawodową w filiach zagranicznych korporacji wielonarodowych obecnych na polskim rynku.
Adresaci:
Książka jest przeznaczona dla menedżerów oraz specjalistów i pracowników działów HR w przedsiębiorstwach międzynarodowych. Zainteresuje także pracowników naukowych kierunków związanych z zarządzaniem.
Spis treści
Inne tego autora
Recenzje czytelników "Współpraca zawodowa w środowisku wielokulturowym"